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Il Gruppo Pat ricerca costantemente nuove risorse da inserire nel proprio organico.

Conoscere persone nuove è sempre un’occasione che non vogliamo mai lasciarci scappare!

Sono riportate di seguito le posizioni attualmente aperte, con il dettaglio dei profili che stiamo cercando. Se il tuo profilo corrisponde a quanto sotto riportato, invia una mail a: jobs@pat.it

3 Sviluppatori Junior .NET ambito WEB – Treviso

  • Conoscenza Microsoft.NET Framework (VB.NET/C#)
  • Conoscenza di ASP.NET, AJAX, JQuery, XML
  • Conoscenza Database SQL Server
  • Passione per il proprio lavoro e per la tecnologia
  • Predisposizione a lavorare in Team
  • Esperienza: almeno 1 anno

Costituisce titolo preferenziale: esperienza in Silverlight / WPF / Windows Phone 7; possesso di Laurea o Dottorato in ambito Tecnico/Informatico.

Sede di lavoro: Montebelluna (TV)

J2EE Senior Analyst and Developer – Treviso

Skills richiesti: Conoscenza avanzata del linguaggio di programmazione Java; da 2 a 4 anni di esperienza nello sviluppo di applicazioni di Java web (JSP, Servlet) con architetture SOA.
Principali conoscenze richieste sono:

  • J2EE Application Servers in configurazione cluster (es.: Weblogic, Websphere, Tomcat)
  • Framework Hibernate, Spring
  • Databases relazionali (es.: MySQL, Oracle, SQLServer) e linguaggio SQL
  • AJAX, HTML, CSS e Javascript

Skill apprezzati:

  • Framework ExT.JS
  • XML and XSLT. VoiceXML
  • Linguaggi Python e Groovy
  • Maven, Subversion, Eclips
  • Esperienza di ambienti di sviluppo basati su Linux

Predisposizione a lavorare in team.
È richiesta inoltre una buona conoscenza della lingua inglese scritta, requisito fondamentale una buona attitudine al lavoro di gruppo.

Sede di lavoro: Montebelluna (TV)

Il tuo profilo risponde agli skill richiesti in questa sezione? Candidati per la posizione di riferimento, scrivendo a: jobs@pat.it

Candidatura spontanea

Il Gruppo Pat è sempre alla ricerca di nuove persone che possano contribuire allo sviluppo e alla crescita delle proprie tecnologie e soluzioni. Se il tuo profilo e le tue competenze non dov’essero essere in linea con le posizioni attualmente aperte, invia comunque il tuo Curriculum Vitae aggiornato. L’ufficio Risorse Umane di Pat lo valuterà ugualmente.

Scrivi a: jobs@pat.it

Grazie per aver incluso il Gruppo Pat nella tua ricerca di lavoro!